top of page
Urbinner
เข้าสู่ระบบ
About us
Success Stories
In-house Services
Blog
Resources
All Resources
More
Use tab to navigate through the menu items.
สมัครสมาชิก
All Posts
การเรียนรู้ตนเอง
ความสัมพันธ์
ความเชื่อมโยงกับสังคมและโลก
กระบวนการเรียนรู้
การพัฒนาองค์กร
การพัฒนาทีม
การเยียวยา
ค้นหา
Urbinner
6 พ.ค. 2565
ยาว 1 นาที
7 ระดับของการแสดงความไมเ่ห็นด้วย คุณมักจะแสดงความไม่เห็นด้วยแบบใด?
Urbinner
6 พ.ค. 2565
ยาว 1 นาที
คนแต่ละ Generation ในองค์กรแตกต่างกันอย่างไร? การสร้างความเข้าใจเพื่อทำงานร่วมกับคนกลุ่มต่างๆ
Urbinner
6 พ.ค. 2565
ยาว 1 นาที
ลำดับการเกิดในครอบครัวส่งผลให้แต่ละคนแตกต่างกันอย่างไร?
Urbinner
12 มี.ค. 2564
ยาว 2 นาที
Psychological Safety หรือความรู้สึกปลอดภัยทางใจในที่ทำงานคืออะไร?
Urbinner
9 ก.พ. 2564
ยาว 1 นาที
Transformative Learning รู้จักกับการเรียนรู้ที่เปลี่ยนแปลงโลกภายในของผู้เรียนได้
Urbinner
10 ม.ค. 2564
ยาว 2 นาที
Facilitation คืออะไร? มีความสำคัญอย่างไรในองค์กร หน่วยงานและบริษัทในยุคสมัยใหม่?
Urbinner
10 ม.ค. 2564
ยาว 1 นาที
Facilitator คืออะไร? มีหน้าที่ทำอะไร?
Urbinner
4 ส.ค. 2563
ยาว 1 นาที
วิธีการรับมือกับการโดนบูลลี่ (Bully) และคุณควรดูแลจิตใจตัวเองอย่างไรเมื่อถูกบูลลี่
Urbinner
10 พ.ย. 2562
ยาว 2 นาที
การฟัง 4 ระดับ (4 Levels of Listening) เพื่อเข้าใจการฟังอย่างลึกซึ้ง
Urbinner
20 ต.ค. 2562
ยาว 1 นาที
จิตตปัญญาศึกษา (Contemplative Education)
Urbinner
8 ก.ย. 2562
ยาว 1 นาที
4 สภาวะของสุนทรียสนทนา (4-Stage of Dialogue)
Urbinner
8 ก.ย. 2562
ยาว 1 นาที
Dialogue in Action สร้างความเป็นไปได้ใหม่ด้วยสุนทรียสนทนา
Urbinner
8 ก.ย. 2562
ยาว 2 นาที
กระบวนการของสุนทรียสนทนาสำหรับผู้เริ่มต้น
Urbinner
8 ก.ย. 2562
ยาว 1 นาที
Dialogue หลักการของสุนทรียสนทนา เพื่อสร้างพื้นที่ว่างให้โอกาสสร้างสรรค์
Urbinner
8 ก.ย. 2562
ยาว 1 นาที
3Ds - Discussion Debate Dialogue รูปแบบที่ทำให้คุณเข้าใจธรรมชาติของการสื่อสาร
Urbinner
8 ก.ย. 2562
ยาว 2 นาที
Dialogue จุดมุ่งหมายของความหวังใหม่ในศตวรรษด้วยสุนทรียสนทนา
bottom of page