top of page
รูปภาพนักเขียนUrbinner

ลักษณ์ 2 ผู้ให้ ลักษณะนิสัย โครงสร้างบุคลิกภาพ และลักษณ์ย่อย

อัปเดตเมื่อ 6 ม.ค. 2566

Highlights

  • ลักษณ์ 2 ผู้ให้ มีนิสัยเป็นมิตร ร่าเริง ชอบช่วยเหลือคนอื่น เป็นคนที่เสียสละความต้องการของตัวเองเพื่อคนอื่น สามารถทำงานหนักเพื่อคนอื่นได้ ให้ความสำคัญกับคนพิเศษ ความสุขและความทุกข์ของตัวเองขึ้นอยู่กับความเป็นอยู่ของคนพิเศษ

  • ลักษณะที่โดดเด่นของลักษณ์ 2 คือ การให้ความสำคัญกับความสัมพันธ์ การตามใจคนพิเศษ คนสำคัญของตัวเองโดยกดข่มความต้องการของตัวเองไว้

  • ในที่ทำงานคนลักษณ์ 2 เป็นคนที่เข้าใจเพื่อนร่วมงาน มีความสดใสร่าเริง ใจดี มักชอบแบ่งปันช่วยเหลือเพื่อนร่วมงาน มีทักษะระหว่างบุคคลสูง รู้ความต้องการของคนที่อยู่รอบตัว

 

ลักษณ์ 2 (Enneagram Type 2) ผู้ให้ เป็นลักษณ์ที่เป็นมิตร ใจดี ใส่ใจกับความสัมพันธ์ เอื้อเฟื้อเผื่อแผ่ ชอบช่วยเหลือคนอื่นจนถูกเรียกว่าเป็นผู้ให้ พวกเขามักจะสังเกตคนพิเศษของเขาและทำสิ่งต่างๆ เพื่อตอบสนองความต้องการของคนพิเศษ โดยยอมเสียสละหรือกดข่มสิ่งที่ตัวเองต้องการ พวกเขามักจะเข้าใจความต้องการของคนที่อยู่รอบๆ และเปลี่ยนแปลงตัวเองเพื่อให้เป็นคนที่สามารถใกล้ชิดกับคนที่เขาต้องการได้อย่างง่าย



เนื้อหาในบทความ

  1. โครงสร้างบุคลิกภาพ และลักษณะนิสัยของลักษณ์ 2

  2. ลักษณะเด่นของลักษณ์ 2

  3. สิ่งหลีกเลี่ยง (Avoidance) ของลักษณ์ 2

  4. กลไกป้องกันตัวเอง (Defense Mechanism) ของลักษณ์ 2

  5. กิเลส (Emotional Passion) ของลักษณ์ 2

  6. ลักษณ์ย่อย (Subtype) ของลักษณ์ 2

    1. ลักษณ์ 2 แบบผดุงตน (Self-preservation, 2 sp)

    2. ลักษณ์ 2 แบบความสัมพันธ์ (One-to-one/sexual/1-1, 2 sx)

    3. ลักษณ์ 2 แบบสังคม (Social, 2 so)

  7. สภาวะปีก (Wing) ของลักษณ์ 2

    1. ลักษณ์ 2 ปีก 1 (2w1)

    2. ลักษณ์ 2 ปีก 3 (2w3)

  8. สภาวะลูกศร (Arrow Line) ของลักษณ์ 2

  9. คนลักษณ์ 2 ในที่ทำงาน

  10. แนวทางการพัฒนาตัวเองของคนลักษณ์ 2


โครงสร้างบุคลิกภาพ และลักษณะนิสัยของลักษณ์ 2

ลักษณ์ 2 (Enneagram Type 2) คือ ลักษณ์ที่อยู่ในฐานใจหรือศูนย์ใจ ซึ่งทำให้พวกเขามักมีความเชื่อมโยงกับอารมณ์ความรู้สึก สำหรับคนลักษณ์ 2 พวกเขามักจะมีภาพลักษณ์แบบใดแบบหนึ่งเพื่อตอบสนองความต้องการกับคนพิเศษของเขา


นอกจากนั้นคนลักษณ์ 2 ให้ความสำคัญกับความสัมพันธ์มาก พวกเขามักจะต้องการเชื่อมโยงตัวเองกับคนสำคัญหรือคนพิเศษของพวกเขา ซึ่งคนลักษณ์ 2 จะรู้ว่าคนพิเศษของเขาต้องการอะไร ชอบอะไร ไม่ชอบอะไร และทำตามสิ่งที่คนพิเศษของเขาต้องการให้เขาเป็น แม้ว่าพวกเขาอาจไม่ได้เอ่ยปากร้องขอ หรือบอกว่าพวกเขาต้องการอะไร


จากโครงสร้างบุคลิกภาพนี้เองที่ทำให้คนลักษณ์ 2 มีลักษณะนิสัยเป็นคนที่เอาอกเอาใจคนอื่นค่อนข้างเก่ง โดยเฉพาะคนพิเศษของเขา มีลักษณะนิสัยแห่งความเป็นผู้ให้ที่สามารถให้สิ่งต่างๆ ตามที่คนอื่นต้องการ และช่วยเหลือเมื่อใครก็ตามตกอยู่ในสถานการณ์ที่ยากลำบาก แต่ลึกๆ แล้วคนลักษณ์ 2 เองก็ต้องการการใส่ใจจากคนพิเศษของเขาด้วยเหมือนกัน

  • จุดแข็งของคนลักษณ์ 2 คือ ทักษะระหว่างบุคคล (interpersonal skills) ความละเอียดในเรื่องของความรู้สึก อารมณ์ และการมีปฏิสัมพันธ์กับผู้อื่น พวกเขาสามารถเข้าใจผู้คนที่อยู่รอบข้างได้อย่างรวดเร็วว่าแต่ละคนต้องการอะไร รู้สึกอะไร หรือต้องการความช่วยเหลือในลักษณะใด และทำให้การอยู่ร่วมกันกับเขามีบรรยากาศที่สบาย ปลอดภัย และเป็นกันเอง

  • จุดอ่อนของคนลักษณ์ 2 คือ ความอ่อนไหวทางความสัมพันธ์ ความรู้สึกไม่เป็นที่ต้องการ และการกดข่มความต้องการของตัวเองไว้เบื้องลึกภายใน นอกจากนั้นคนลักษณ์ 2 หลายคนยังรู้สึกยากลำบากที่ต้องขอความช่วยเหลือหรือบอกสิ่งที่ตัวเองต้องการกับคนรอบข้าง


ลักษณะเด่นของลักษณ์ 2

ลักษณะที่โดดเด่นของคนลักษณ์ 2 คือ การมีคนพิเศษในชีวิต และพวกเขาพร้อมที่จะทำสิ่งต่างๆ ตามความต้องการของคนพิเศษ แม้สิ่งเหล่านั้นขัดต่อความต้องการของตัวเอง คนลักษณ์ 2 โดยมากจะมีลักษณะนิสัยเอื้อเฟื้อ ชอบช่วยเหลือผู้อื่น และเป็นมิตร นอกจากนี้ยังมีลักษณะที่โดดเด่นคือ

  • การเป็นผู้ให้ การช่วยเหลือ (helpfulness) คนลักษณ์ 2 มีบุคลิกภาพและลักษณะนิสัยแบบการเป็นผู้ให้โดยที่ลึกๆ คาดหวังที่จะได้รับบางสิ่งบางอย่างตอบแทนกลับมา พวกเขารู้สึกปลอดภัยเมื่อได้เป็นผู้ให้และเป็นที่ต้องการจากคนอื่นๆ ซึ่งลักษณะการให้โดยที่มีความคาดหวังลึกๆ นี้อาจเป็นสิ่งที่อยู่ในจิตใต้สำนึกของคนลักษณ์ 2 และตระหนักรู้ได้ค่อนข้างยากว่ามีความคาดหวังนี้อยู่

  • อารมณ์อ่อนไหว (emotional sensitivity) คนลักษณ์ 2 เป็นคนที่ค่อนข้างอ่อนไหวต่ออารมณ์ เขามักจะกดข่มหรือหลีกหนีความรู้สึกทางด้านลบเอาไว้ โดยเฉพาะอารมณ์ที่ขัดกับภาพลักษณ์ที่คนสำคัญต้องการให้เขาเป็น

  • ความสัมพันธ์ใกล้ชิด (intimate relationship) คนลักษณ์ 2 ให้ความสำคัญกับความสัมพันธ์ใกล้ชิดเป็นอย่างมาก โดยที่ความสัมพันธ์นั้นไม่จำเป็นต้องเป็นรูปแบบความรักโรแมนติกก็ได้ ซึ่งเขาจะคอยเอาอกเอาใจ ทำสิ่งต่างๆ ตามที่เขาต้องการ

สิ่งหลีกเลี่ยง (Avoidance) ของลักษณ์ 2

ในนพลักษณ์ (Enneagram) แต่ละลักษณ์จะมีสิ่งที่ตัวเองหลีกเลี่ยง ซึ่งคนในลักษณ์นั้นมักจะพยายามทำทุกวิถีทางเพื่อหลีกเลี่ยงสิ่งเหล่านั้น โดยอาจเกิดขึ้นอย่างรู้ตัวหรือไม่รู้ตัวก็ได้ ซึ่งสิ่งหลีกเลี่ยง (avoidance) ของลักษณ์ 2 คือ การพึ่งพิงผู้อื่น


การพึ่งพิงผู้อื่น (dependence) คือ การเป็นผู้รับ การขอความช่วยเหลือ การแสดงออกถึงความอ่อนแอ หรือการบอกความต้องการของตัวเองออกมา สิ่งเหล่านี้เป็นสิ่งที่คนลักษณ์ 2 พยายามหลีกเลี่ยงตลอดเวลา ลึกๆ คนลักษณ์ 2 รู้สึกว่าผู้คนไม่ต้องการคนที่ต้องการมาก คนที่สร้างปัญหา หรือคนที่ขอความช่วยเหลือ เขาจึงพยายามหลีกเลี่ยงการพึ่งพิงผู้อื่น และทำตัวเป็นผู้ให้


กลไกป้องกันตัวเอง (Defense Mechanism) ของลักษณ์ 2

เมื่อคนในลักษณ์ 2 กำลังจะต้องเผชิญหน้ากับสิ่งหลีกเลี่ยง พวกเขาจะใช้กลไกบางอย่างเพื่อป้องกันตัวเองจากสถานการณ์นั้น สำหรับคนในลักษณ์ 2 กลไกการป้องกันตัวเอง (defense mechanism) คือ การกดข่ม


การกดข่ม (repression) คือ การกดอารมณ์ความรู้สึก ความต้องการของตัวเองเอาไว้ ซึ่งคนลักษณ์ 2 มักจะทำมันเพื่อเชื่อมโยงกับคนอื่นและคนพิเศษของเขา ตัวอย่างเช่นคนลักษณ์ 2 อาจกดข่มอารมณ์โกรธของตัวเองไว้เมื่ออยู่ต่อหน้าคนพิเศษของเขา เพราะเขาไม่อยากแสดงออกให้กับคนพิเศษได้รับรู้ถึงด้านที่ไม่ดี รุนแรง ในตัวของคนลักษณ์ 2 และสิ่งนี้เองที่ทำให้คนพิเศษของเขาอาจไม่รู้ว่าเขาต้องการอะไร


กิเลส (Emotional Passion) ของลักษณ์ 2

กิเลส (emotional passion) ในนพลักษณ์เป็นแรงขับเคลื่อนภายในที่จะส่งผลต่อลักษณ์นั้น และส่งอิทธิพลให้เราทำสิ่งต่างๆ ซึ่งกิเลสของลักษณ์ 2 คือ ความทะนงตน (pride)


ความทะนงตน (pride) ซึ่งเป็นกิเลสของลักษณ์ 2 คือความรู้สึกว่าคนอื่นต้องพึ่งพาและได้รับความช่วยเหลือจากเขา ความรู้สึกว่าตัวเองอยู่เหนือกว่าคนอื่น หากคนอื่นขาดเขาไปแล้วจะเกิดความยากลำบาก พวกเขาจะรู้สึกว่าตัวเองเป็นคนที่สำคัญมากที่ได้ช่วยเหลือคนอื่น สามารถตอบสนองความต้องการของคนอื่นได้


สิ่งที่หลายคนเข้าใจผิดคือเกี่ยวกับกิเลสของคนลักษณ์ 2 คือ ความทะนงตน (pride) ที่เป็นกิเลสของลักษณ์ 2 นี้ไม่ได้หมายถึงความภาคภูมิใจในตัวเอง ที่ประสบความสำเร็จในหน้าที่การงาน ความรู้สึกดีที่มีต่อตัวเอง แต่เป็นภาคภูมิใจต่อภาพลักษณ์ที่ตัวเองมีและสร้างไว้ในฐานะผู้ให้


ลักษณ์ย่อย (Subtype) ของลักษณ์ 2

ลักษณ์ย่อย (subtype) คือ รูปแบบของบุคลิกภาพที่แตกต่างกันออกไปในแต่ละลักษณ์ ซึ่งจะมีอยู่ทั้งหมด 3 รูปแบบด้วยกันตามความสนใจและสภาพแวดล้อม โดยลักษณ์ย่อยของนพลักษณ์จะทำให้คนลักษณ์ต่างๆ มีลักษณะนิสัย แสดงออก และบุคลิกภาพแตกต่างออกไป


ลักษณ์ 2 แบบผดุงตน (Self-preservation, 2sp)

ลักษณ์ 2 ที่มีลักษณ์ย่อยแบบผดุงตน (self-preservation, 2 sp) จะมีลักษณะในการแสดงออกความทะนงตนซึ่งเป็นกิเลสของลักษณ์ 2 ด้วยการแสดงออกแบบเด็กๆ เพื่อที่จะได้รับความสนใจ หรือความใส่ใจเป็นพิเศษ ซึ่งอาจออกมาในรูปแบบของการได้รับสิทธิพิเศษ


ลักษณ์ 2 ที่มีลักษณ์ย่อยเป็นแบบผดุงตน (self-preservation, 2 sp) มักจะแสดงความเป็นเด็ก หรือหนุ่มสาวออกมาไม่ว่าพวกเขาจะอายุเท่าไหร่ เพราะความเป็นเด็กเหล่านั้นมักจะทำให้พวกเขาได้รับการเอาใจใส่ ความน่าเอ็นดู จนทำให้พวกเขายังคงภาพลักษณ์แบบเด็กเหล่านั้นไว้เพื่อที่จะได้รับการดูแล นอกจากนั้นบางคนอาจแสดงออกสภาวะผดุงตนผ่านการได้รับสิทธิพิเศษคือการเป็นคนที่สำคัญ มีสิทธิพิเศษ ได้รับการดูแลที่ดีแตกต่างจากคนทั่วไป


ลักษณ์ 2 แบบความสัมพันธ์ (One-to-one/sexual/1-1, 2 sx)

ลักษณ์ 2 ที่มีลักษณ์ย่อยแบบความสัมพันธ์ (one-to-one/sexual/1-1, 2 sx) เป็นลักษณ์ย่อยที่เป็นตัวแทนของลักษณ์ 2 ได้ดีที่สุด พวกเขาเป็นคนที่ฉลาดและมีกลยุทธ์มากมายเพื่อที่จะทำให้ตัวเองเป็นที่ต้องการของคนอื่น และบางครั้งก็สร้างความต้องการปลอมๆ ของตัวเองขึ้นมาเพื่อทำให้คนอื่นรู้สึกสบายใจ มีความสุขได้


ลักษณ์ 2 แบบความสัมพันธ์ (one-to-one/sexual/1-1, 2 sx) เป็นคนโรแมนติกมาก จนอาจดูเหมือนกับเป็นคนเจ้าอารมณ์ คุ้มคลั่ง บ้าระห่ำ กับคนพิเศษ แต่ทุกๆ อย่างที่เขาแสดงออกหรือทำไป เขามองว่ามันเป็นการทำไปเพื่อความรัก แต่แท้จริงแล้วสิ่งเหล่านี้เป็นกลวิธีในการทำให้เขาไปพบกับความต้องการของตัวเอง


ลักษณ์ 2 แบบสังคม (Social, 2 so)

ลักษณ์ 2 ที่มีลักษณ์ย่อยแบบสังคม (social, 2 so) มักจะมีความฉลาดหลักแหลมหรือมีอำนาจ พวกเขาชอบที่จะเป็นผู้นำของกลุ่ม ซึ่งสิ่งเหล่านี้เป็นวิธีการแสดงออกของกิเลสของเขา นั่นคือการมีความทะนงตนผ่านการมีอิทธิพล มีประโยชน์ หรือเป็นคนสำคัญของกลุ่ม โดยหากคนลักษณ์ 2 ที่มีลักษณ์ย่อยแบบสังคมสามารถไปสู่จุดเหล่านั้นได้ พวกเขาจะแสดงความภูมิใจมากออกมาเป็นอย่างมาก และอาจเชื่อว่าคนอื่นต้องการเป็นเหมือนเขา


ลักษณ์ 2 ที่มีลักษณ์ย่อยแบบสังคม (social, 2 so) จะหาวิธีในการเป็นคนสำคัญของกลุ่มไม่ทางใดก็ทางหนึ่ง พวกเขารู้วิธีการสร้างปฏิสัมพันธ์กับแต่ละคนเพื่อให้กลุ่มสามารถเป็นไปในทางที่เขาต้องการได้ และพวกเขาอาจใช้กลยุทธ์ในการให้เพื่อได้รับสิ่งตอบแทนกลับมา หรือการให้เพื่อสร้างความสัมพันธ์กับผู้อื่น


สภาวะปีก (Wing) ของลักษณ์ 2

สภาวะปีก (wing) ที่ลักษณ์ 2 มีคือ ปีกลักษณ์ 1 และปีกลักษณ์ 3 ซึ่งคนลักษณ์ 2 บางคนอาจไม่มีพบสภาวะปีกอยู่ก็ได้เช่นกัน โดยสภาวะปีกจะทำให้พวกเขามีการแสดงออกที่แตกต่างกันออกไป


ลักษณ์ 2 ปีก 1 (2w1)

ลักษณ์ 2 ปีก 1 (2w1) เป็นลักษณ์ 2 ที่จะมีความสมบูรณ์แบบอยู่ในตัว มีหลักการ และมีมาตรฐานเป็นของตัวเอง คนลักษณ์ 2 ปีก 1 อาจมีลักษณะชอบอยู่กับตัวเอง หรือเก็บตัวมาก กว่าคนลักษณ์ 2 ทั่วไป และแสดงออกด้านที่อบอุ่น ใจดี สง่างามออกมาเมื่ออยู่กับผู้อื่น

ลักษณ์ 2 ปีก 3 (2w3)

ลักษณ์ 2 ปีก 3 (2w3) เป็นลักษณ์ 2 ที่มักจะชอบเข้าสังคม มั่นใจในตัวเอง ทะเยอทะยาน และปรับตัวเก่ง ลักษณ์ 2 ปีก 3 จะดูเป็นคนที่กระตือรือร้น ชอบอยู่กับผู้คน แสดงออกความรู้สึกได้ค่อนข้างเก่ง นอกจากนั้นพวกเขารู้วิธีที่จะอยู่ร่วมกับผู้คนและเอาใจคนอื่นๆ


สภาวะลูกศร (Arrow Line) ของลักษณ์ 2

สภาวะลูกศร (arrow line) เป็นสิ่งที่เกิดขึ้นเมื่อคนในลักษณ์นั้นกำลังอยู่ในสภาวะที่มั่นคง หรือไม่มั่นคง ซึ่งจะทำให้มีพฤติกรรมและการแสดงออกเหมือนคนในลักษณ์อื่น สำหรับคนลักษณ์ 2 จะมีสภาวะลูกศรไปยังลักษณ์ 4 เมื่อมีความมั่นคง และลักษณ์ 8 เมื่อมีความไม่มั่นคง

  • ในสภาวะที่มั่นคง ลักษณ์ 2 มีลูกศรไปยังลักษณ์ 4 ทำให้ได้รับอิทธิพลและการแสดงออกของลักษณ์ 4 เช่น การเข้าถึงอารมณ์ความรู้สึก ความลึกซึ้งและความต้องการมีเอกลักษณ์ สร้างสรรค์ หรือซื่อตรงต่อตัวเอง เป็นต้น

  • ในสภาวะที่ไม่มั่นคง ลักษณ์ 2 มีลูกศรไปยังลักษณ์ 8 ทำให้ได้รับอิทธิพลและการแสดงออกของลักษณ์ 8 เช่น ดูมั่นใจ เข้มแข็ง ควบคุมบงการผู้คน หรือบอกความต้องการของตัวเองออกมาได้อย่างตรงไปตรงมา เป็นต้น


คนลักษณ์ 2 ในที่ทำงาน

คนลักษณ์ 2 เป็นคนที่เอาใจใส่ผู้อื่น ปรับตัวเข้ากับผู้อื่นได้ดี และเข้าใจผู้อื่น พวกเขาสามารถเป็นหัวหน้าที่เข้าใจลูกน้องได้เป็นอย่างดี เพราะพวกเขารู้วิธีในการเข้าหา ดูแลผู้คน คนลักษณ์ 2 เป็นคนที่ให้ความสำคัญกับเรื่องความสัมพันธ์ค่อนข้างมาก พวกเขามักจะใส่ใจคนอื่นมากกว่าตัวเอง บางครั้งก็อาจยอมอุทิศตัวเองเพื่อความต้องการของหัวหน้า หรือความต้องการของกลุ่มได้

  • สิ่งที่คนลักษณ์ 2 ช่วยเหลือได้ดีในที่ทำงาน คือ การสร้างความสัมพันธ์ที่ดีภายในทีม คนลักษณ์ 2 สามารถดูแลผู้คนได้เพราะเขาเข้าใจว่าแต่ละคนรู้สึกอย่างไร ต้องการอะไร มีท่าทีเป็นมิตร เปิดกว้าง จนผู้คนรู้สึกเปิดใจให้กับเขาได้ง่าย

  • ปัญหาที่อาจเกิดจากคนลักษณ์ 2 ในที่ทำงาน คือ การไม่บอกความต้องการของตัวเองออกไปอย่างตรงไปตรงมา การแสดงออกทางอารมณ์ที่มากเกินไป และบางครั้งอาจแสดงความหึงหวงในตัวหัวหน้า เพื่อนร่วมงาน หรือคนสนิทที่อยู่ในทีมเดียวกัน


แนวทางการพัฒนาตัวเองของคนลักษณ์ 2

คนลักษณ์ 2 สามารถพัฒนาตัวเองได้ด้วยวิธีต่างๆ เหล่านี้

  • แสดงออกความต้องการของตัวเองอย่างตรงไปตรงมา

  • รู้ตัวเมื่อตัวเองต้องการควบคุม บงการคนอื่น

  • ตระหนักรู้เมื่อตัวเองกำลังสร้างสถานการณ์ที่ทำให้เป็นที่ต้องการ ไม่ว่าจะเป็นการใช้กลยุทธ์ สร้างความสัมพันธ์ หรือให้สิ่งใดๆ กับคนอื่น

  • เรียนรู้ที่จะอยู่กับภาพลักษณ์ที่ตรงข้ามกับสิ่งที่คนอื่นต้องการ

  • รู้สึกตัวเมื่อตัวเองกำลังสร้างความสัมพันธ์ที่ซับซ้อนกับคนอื่น


เวิร์คช็อปนพลักษณ์ขั้นต้น (Enneagram Workshop)

แหล่งอ้างอิงและข้อมูลเพิ่มเติม

  • Chestnut, Beatrice. 2013. The complete Enneagram. Berkeley: She Writes Press.

  • Palmer, Helen. 1991. The Enneagram: Understanding Yourself and the Others In Your Life.

  • Wagele, Elizabeth, and Renee Baron. 1995. Are You My Type, Am I Yours? : Relationships Made Easy Through The Enneagram.

  • https://www.enneagraminstitute.com/

  • https://theenneagramatwork.com/

 

Urbinner เป็นพื้นที่ให้ทุกคนได้เติบโตจากการเรียนรู้ในทุกช่วงเวลาของชีวิต โดยทีมนักจัดกระบวนการจะพาคุณไปเรียนรู้ทักษะที่นำไปสู่การเข้าใจตัวเอง สร้างความสัมพันธ์ที่ดี และการตระหนักรู้ร่วมกัน เพื่อให้ทุกคนสามารถทำในสิ่งที่มีคุณค่าและความหมายสำหรับตัวเอง องค์กร และชุมชนของเราได้

9 Comments


Rank and Shine Dubai
Rank and Shine Dubai
2 วันที่แล้ว

Thank you for sharing such a useful article, defiantly i will share to my friends and WhatsApp groups -


https://seoexpertindubai.in/best-seo-expert-in-uae/ best seo expert uae


https://mohamedaasik.net/best-seo-expert-in-uae/ SEO expert near me


https://neejacs.com/ business setup in dubai

Like

Colts?Issue Outlook: Extensive recipient


Gamers Michael Pittman Jr. UFA , Alec Pierce, Josh Downs, DJ Montgomety, Ashton DulinRe signing MPJ is the Colts? 1 precedence this offseason, and they need to offer you him regardless of what dollars he desires towards stay with the staff. Even if he is not up there with the best tier echelon of extensive receivers including Chase, Diggs, Jefferson, and so forth. Pittman is nonetheless particularly a minor move here them, and who understands what stage he might accomplish with continuity and a playmaker at quarterback https://www.coltssportsapparel.com/collections/greg-ward-jersey. He is made up of experienced even further than 5 quarterbacks toss passes towards him hence much inside of his occupation, and therefore significantly the easiest just one…

Like

Elevate your everyday look with trendy pieces from Zing Apparel exclusives collection that speak to your style on Christmas.

Like

Like

bottom of page